Российские санкции в отношении Турции

31.12.2015

Юридическая фирма Goltsblat BLP сообщает, что 29 декабря 2015 года принято два Постановления Правительства РФ №1457 и №1458 (далее – «Постановления»), которые дополняют Указ Президента РФ №583 (далее – «Указ»), предусматривающий санкции в отношении Турции, турецких граждан и организаций.

Постановления устанавливают два перечня, обозначенных в Указе:

1. Перечень отдельных видов работ и услуг, которые турецкие организации не вправе выполнять или оказывать на территории РФ с 1 января 2016 года:

  • строительство зданий, строительство инженерных сооружений и работы строительные специализированные (ОКВЭД 41-43 ОК 029-2014);
  • деятельность в области архитектуры и инженерно-технического проектирования; технических испытаний, исследований и анализа (ОКВЭД 71 ОК 029-2014);
  • деятельность туристических агентств и прочих организаций, предоставляющих услуги в сфере туризма (ОКВЭД 79 ОК 029-2014);
  • деятельность гостиниц и прочих мест для временного проживания (ОКВЭД 55.1 ОК 029-2014);
  • выполнение работ, оказание услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд; и
  • обработка древесины.

Тем не менее, согласно Постановлениям разрешается выполнение работ и оказание услуг, предусмотренных соглашениями, которые были заключены до 30 декабря 2015 года, в течение всего срока действия таких соглашений.

2. Перечень работодателей и заказчиков услуг, на которых не распространяется запрет на наем турецких граждан.

Однако каждый включенный в перечень работодатель и заказчик услуг должен обеспечить, чтобы численность привлеченных им турецких работников, начиная с 1 января 2016 года, не превышала численность таких работников, которая наблюдалась у него по состоянию на 31 декабря 2015 года.

Постановления вступили в силу 30 декабря 2015 года.

Кроме того, 28 декабря 2015 года вступил в силу Указ Президента РФ №669, распространяющий действие запрета на выполнение работ и оказание услуг также и на организации, подконтрольные турецким гражданам или организациям.

При этом организация признается подконтрольной в случае, если турецкий гражданин или организация:

  • имеет право прямо или косвенно распоряжаться более чем 50% голосующих акций подконтрольной организации;
  • обладает возможностью определять решения, принимаемые подконтрольной организацией (в том числе в случае владения менее чем 50% голосующих акций, когда соотношение с акциями других акционеров это позволяет);
  • имеет право назначать или избирать (А) единоличный исполнительный орган, (Б) более половины состава коллегиального исполнительного органа и/или (С) более половины состава совета директоров или иного коллегиального органа управления подконтрольной организации; или
  • является управляющей компанией подконтрольной организации.

Контакты

По всем вопросам, связанным с публикациями, новостями и пресс-релизами, пожалуйста, обращайтесь:

Ксения Соболева

Руководитель направления по PR и коммуникациям

подписка

Получайте новости об изменениях в законодательстве с экспертными комментариями наших юристов и обзоры актуальных юридических вопросов в соответствии с теми областями права, которые представляют для вас интерес.